〔記者楊伶雯╱台北報導〕1111人力銀行針對職場管理者進行調查,請受訪主管為自己的領導統御能力評分,整體自評分數平均下來為63分,顯示多數人自任管理下屬還算遊刃有餘。進一步將自評分數與年齡層交叉分析,五年級主管對自己的管理能力最有自信,自評分數最高,四年級生則因與基層年齡差距較大,易產生代溝,因而自評分數敬陪末座。
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